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Arbeitgeber-Highlights 2023 auf dem TK-Karriereblog

19.12.2023 Arbeitgeber-Highlights 2023 auf dem TK-Karriereblog
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2023 nähert sich dem Ende und wir werfen einen Blick zurück. Einen Blick zurück auf die Themen des TK-Karriereblogs. Was hat uns und euch hier 2023 bewegt?

Ein ungewöhnlicher Weg zur TK

Gestartet sind wir das Jahr 2023 mit Benedict Mohnke aus dem Team Portfolio- & Produktmanagement. Benedict ist diplomierter Biersommelier und ehemaliger Theologiestudent. Im Interview erzählt er über seinen einzigartigen Weg zur TK und seine Rolle als Testmanager.

Azubis leiten Kundenberatung

Die Azubis in Köln zeigten, was in ihnen steckt: Sie übernahmen für zwei Tage die Leitung der Kundenberatung in Köln. Teamleiter Rolf Geus gab ihnen das Vertrauen und die Freiheit, eigenständig zu agieren. Die Azubis meisterten alle Herausforderungen mit Selbstbewusstsein und Teamarbeit.

Hier klicken für den Blogbeitrag.

Frauen in der IT

Katharina Ellermann, Teamleiterin in der Anwendungsentwicklung, spricht im Interview über Frauen in der IT und die Notwendigkeit, mehr Mädchen und Frauen für diesen Bereich zu begeistern.

Katharinas eigener Weg in die IT zeigt, dass Frauen in technischen Berufen eine echte Bereicherung für die Teams sind.

Unser Engagement zum Diversity-Tag

Am 23. Mai widmeten wir uns dem Diversity-Tag 2023, der bundesweit zur Förderung von Vielfalt in der Arbeitswelt veranlasst wurde. Mit verschiedenen Dialogformaten und Informationsangeboten wurde an diesem Tag auch auf die Vielfalt in der TK aufmerksam gemacht. Die von der „Arbeitsgruppe Vielfalt“ und vielen weiteren Kolleginnen und Kollegen organisierten Aktivitäten – von virtuellen Talks bis hin zu „Meet & Eat“-Events – ermöglichten es, verschiedene Perspektiven zu diskutieren und ein tieferes Verständnis für die verschiedenen Lebenswege im Team zu entwickeln.

Vom Azubi zum Ausbilder

Michael Bashorun aus dem Fachzentrum Forderungsrealisierung in Hamburg begann seine Karriere als Azubi und ist nun selbst Ausbilder in der TK. Im Interview betonte er die Bedeutung von Struktur und Feedback während der Ausbildung. Er teilte seine Erfahrungen und gibt wertvolle Tipps für zukünftige Azubis.

Generationsübergreifende Teamarbeit

In einem so großen Unternehmen wie die TK mit mehr als 15.000 Mitarbeitenden ist es nicht ungewöhnlich, dass verschiedene Generationen aufeinander treffen. Frank Dennig, langjähriger Ausbilder, und Lea Melcher, junge Auszubildende, diskutierten die Herausforderungen und Chancen, die sich aus dem Altersunterschied ergeben. Sie erzählen, wie das gemeinsame Lernen und unterschiedliche Perspektiven die Teamarbeit bereichern.

Ausbildungsstart 2023

Im August erlebten 249 junge Menschen einen aufregenden Neuanfang – sie starteten ihre Ausbildung bei der Techniker Krankenkasse. Über ganz Deutschland verteilt, an mehr als 50 Standorten, traten sie ihre Ausbildung als Kaufleute im Gesundheitswesen und Fachinformatikerinnen und Fachinformatiker sowie ihr duales Studium an.

Klicke hier für den Blogbeitrag.

Gleichstellung in der TK

Im Interview sprachen Nicole Krolikowski, Gleichstellungsbeauftragte in der TK-Unternehmenszentrale, und ihre Stellvertreterin Madalena Viegas über die Bemühungen der TK, Rahmenbedingungen für eine gleichberechtigte Familienverantwortung zu schaffen.

Sie berichteten, dass der Wandel in der Haltung zu Familienverantwortung bei Männern und Frauen langsam voranschreitet, und stellten das neu gegründete TK-Väternetzwerk vor, das den Austausch und die Sichtbarkeit von Care-Arbeit für Männer und Frauen fördern soll.

Absolvent:innen Workshop

Der Oktober war geprägt von einem aufregenden Event: dem Absolvent:innen Workshop in der TK-Unternehmenszentrale. Die Veranstaltung war eine Feier für alle Absolventinnen und Absolventen, die ihre Ausbildung erfolgreich abgeschlossen haben. Der Workshop bot die Gelegenheit zum Austausch und zur Vernetzung und spannende Einblicke in die Karrieremöglichkeiten bei der TK.

Bestenehrung

Mehr als 30 unserer Auszubildenden wurden 2023 als Einser-Kandidat:innen ausgezeichnet. Einige von ihnen wurden sogar von der Industrie- und Handelskammer als beste Azubis ihrer Region oder ihres jeweiligen Bundeslandes ausgezeichnet und in feierlichen Urkundenübergaben geehrt. Mit ihren Tipps für zukünftige Azubis und ihren Plänen für die Zukunft berichteten sie im Interview, wie man seine Ausbildung maximal nutzen und dabei persönlich wachsen kann.

Ehrenamtliches Engagement bei der TK

Am 5. Dezember war der Internationale Tag des Ehrenamtes. Wir zelebrierten diesen Tag, indem wir das gemeinnützige Engagement unserer Mitarbeitenden hervorhoben. Mit Informationsständen und einem TK-Talk im Foyer der Unternehmenszentrale wurden verschiedene ehrenamtliche Aktivitäten präsentiert, von Jugendfußball bis zur Freiwilligen Feuerwehr.

19.12.2023 Arbeitgeber-Highlights 2023 auf dem TK-Karriereblog
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Rosimer Cabaca

Praktikantin Werbung und HR Marketing

Ich studiere Medienmanagement im Fernstudium, durch welches sich mein Interesse für Marketing entwickelt hat. Als Praktikantin bei der TK unterstütze ich das Team Werbung und HR Marketing und kümmere mich hauptsächlich um die redaktionellen Themen.

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